공단기 경남·창원학원

부산광역시동래구인사위원회 공고 제2018-2호

부산광역시동래구에서 근무할 시간선택제임기제 공무원(불법 주·정차 단속 요원)을 다음과 같이 공개 모집합니다.

2018년  1월 2일
부산광역시동래구인사위원회위원장

1. 근거법령
  ○「지방공무원법」제25조의 5(법률 제14839호)
  ○「지방공무원임용령」제21조의 3(대통령령 제28211호)
  ○ 지방공무원 인사분야 통합지침(행정자치부 예규 제89호)
  ○「부산광역시 동래구 지방공무원 인사규칙」제15조(경력경쟁임용시험 등의 응시자격)

2. 채용분야 및 인원

    ※ 근무실적이 우수하거나 계속하여 근무하게 할 사유가 있는 경우 총 5년       범위 내에서 채용기간 연장 가능

3. 시험방법
  ○ 1차 시험 : 서류전형
    - 채용예정 직위 직무수행에 관련된 자격 및 경력 등 심사
  ○ 2차 시험 : 면접시험(1차 합격자에 한함)

4. 응시자격 
  ○ 공통 응시자격요건(면접시험 시행 예정일 기준)
  ○ 공고일 현재 만 18세 이상인 자로 지방공무원법 제31조에 규정한 결격사유가 없고, 지방공무원 임용령 제65조 및
      기타법령에 의하여 응시자격을 정지당하지 아니한 자로서 (남자는 병역을 필하였거나 면제를 받은 자), 다음의 채용자격
      기준을 모두 갖춘 자

  ○ 선발 직무분야 응시자격 요건(면접시험 시행 예정일 기준)
    - 주·정차 단속업무에 종사한 경력이 1년 이상인 자    
    - 공고일 현재 부산광역시에 주민등록이 되어 있는 사람으로 운전이 가능(1종 보통이상 운전면허 소지자)하며, 업무특성을
       고려하여 현장단속업무가 가능한 신체 건강한 사람

5. 근무조건 및 보수
  ○ 근무조건 : 07:30 ~ 22:00 중 7시간(주35시간)
    ※ 근무조 및 세부사항은 채용 후 별도 작성
  ○ 보수수준 : 연봉 23,215천원 상당
    - 지방공무원보수규정에 따라 9급 상당 연봉을 기준으로 하여 계약으로 정한근무시간에 비례하는 금액으로 책정함.
    - 연봉 외 급여는 지방공무원 수당 등에 관한 규정에 따라 근무시간 및 업무성격 등을 감안하여 예산범위 내 지급

6. 시험일정 및 제출서류
  ○ 시험일정

    ※ 면접시험 일정 및 장소는 서류전형 합격자 발표 시 확정 공고하며 상기일정은 사정에 따라 변경될 수 있음.  
  ○ 응시원서 접수
    - 접수기간 : 2017. 1. 15. ~ 1. 17.(3일간) (09:00 ~ 18:00)
    - 접수방법 : 직접방문 접수(우편접수 및 인터넷 접수 불가)
    - 접 수 처 : 동래구청 총무과(본관 2층)
      ※ 응시원서 양식(응시원서, 이력서, 자기소개서 등)은 공고문에 첨부된 양식을 출력하여 사용  
  ○ 제출서류(제출서류는 아래 순서대로 정렬하시고 스테이플러는 찍지 마시기 바람)
    1) 응시원서 1부(소정양식)
      ※ 응시수수료 : 부산광역시동래구 수입증지(구청 1층 민원실에서 구입) 5천원
    2) 이력서 1부(소정양식)
    3) 자기소개서 1부(A4 1매)
      ※ 자유롭게 기술하되, 성장과정, 가족사항, 학교생활 및 전공분야, 지원동기, 장래 업무구상 등 기재
    4) 직무수행계획서 1부(A4 1매)
    5) 경력증명서 또는 재직증명서 1부  
      ▷ 발행기관(단체)의 관인이 날인된 원본으로 발급 담당자 성명 및 연락처 기재
      ▷ 발행기관의 사업자등록증 사본 등 기관 성격을 증명할 수 있는 자료 반드시 첨부
      ▷ 근무부서, 직책, 담당업무, 재직기간 등이 명시된 경우에 한하여 인정(불명확할 경우 불인정될 수 있음에 유의)되며
          경력기간 산정은 최종시험(면접)일 기준임
      ▷ 비정규직 또는 비상근직으로 근무한 경우 반드시 주당 근무시간을 명시하여야 하며 해당기간의 전부 또는 일부가
          채용자격기준에 해당하는 경력에 포함되지 않을 수 있음
    6) 자격증 사본(운전면허증 등) 1부    
    7) 최종학교 졸업증명서 1부
    8) 주민등록초본 1부(남자는 병역사항 포함)
    9) 개인정보제공 및 고유식별정보 처리 동의서 1부
    10) 경력확인용 건강보험 자격득실확인서(국민건강보험 공단 발급) 1부

7. 최종합격자 결정 방범 및 통지
  □ 1차 서류전형 : 개별통보 및 구 홈페이지 공고
    ○ 해당 직무수행에 관련되는 응시자격 등 소정의 기준에 적합여부 심사
        단, 응시인원이 선발예정인원의 3배수 이상인 경우 시험실시기관의 장이 정하는 담당업무 수행에 적합한 기준에 따라
        채용예정인원의 3배수 이상으로 결정할 수 있음
  □ 2차 면접시험 : 개별통지(1차 합격자에 한함)
     서류전형 합격자에 한하여 실시하며, 당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 심사  
    ○ 면접시험 위원의 과반수가 평정요소 5개 항목 중 2개 항목 이상을 "하(미흡)"로  평정하였거나, 위원의 과반수가 어느
        하나의 동일한 평정요소에 대하여  하(미흡)"로 평정한 때에는 불합격 처리
    ○ 불합격 기준에 해당하지 아니하는 자 중에서 평정 성적이 우수한 자를 합격자로  결정
    ○ 최종합격자 발표 및 통지 : 합격자 발표는 구 홈페이지(http//www.dongnae.go.kr)의 공고란에  게시하고 개별통지

8. 응시자 유의사항
  ○ 응시희망자는 자격요건 등이 적합한 지를 철저히 검토한 후 출원하시기 바랍니다.
  ○「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조 규정에 따라 제출된 서류의 반환을 원하는 경우는 합격자 발표 후 1개월 이내에
        요청하여 주시기 바랍니다.
  ○ 제출서류에 허위사실이 있을 때에는 합격결정 후에도 합격을 취소할 수 있습니다.
  ○ 외국어로 된 서류는 한글 번역본을 첨부하여 제출하여 주시기 바랍니다.
  ○ 응시원서에 E-mail 주소와 휴대전화번호 및 기타 연락 가능한 전화번호를 반드시 기재하여 주시기 바랍니다.
  ○ 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후라도 신원조사  및 채용신체검사 등을 통하여 부적합한
      결격사유가 있을 경우 합격을 취소하거나 무효로 합니다.
  ○ 최종합격자가 임용포기, 임용결격사유, 임용 후 3개월 이내 퇴직 등의 사유로 결원을 보충 할 필요가 있는 때에는 차순위로
      평정성적이 우수한 자를 추가합격자로 결정할 수 있습니다.
  ○ 응시원서 접수결과 응시자가 선발예정인원보다 같거나 적을 경우(없을 경우  포함)에는 1회 이상 재공고 후 시험을 실시할
      예정입니다.
  ○ 본 시험시행 계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경사항은 시험시행 7일 전에 동래구 홈페이지에 별도 공고합니다.
  ○ 기타 자세한 사항은 동래구 총무과(☎ 550-4102 담당자, 550~4103~4 총무계)로 문의하시기 바랍니다.