공단기 경남·창원학원

여주시인사위원회 공고 제2016- 20호

2016년도 제7회 여주시 임기제공무원 임용시험 시행계획을 다음과 같이 공고하오니 많은 응모를
바랍니다.

                                                2016년  8월 19일
                                      여주시인사위원회위원장

1. 임용예정 분야 및 인원

임용분야 (근무부서)	임용직급	인원	근무 기간	근무 시간	직 무 내 용
다문화가정 정착 지원 (사회복지과)	시간선택제 임기제 '마'급 -9급 상당-	2명	2년	주 20시간	■다문화가정 국내정착 애로사항 파악 및 정보제공 ■다문화가정 사례관리 및 서비스 연계 ■다문화가정 자조모임 지원 ■다문화가정 서포터즈 운영
도서관 사서 (평생학습 센터)	시간선택제 임기제 '다'급 -7급 상당-	1명	2년	주 35시간	■독서·문화 프로그램 기획, 운영 ■자료 수서, 구입, 관리 ■KDC, KCR에 의한 자료 조직    ■KORMARC와 KOLAS III에 의한 서지DB 구축 및    관리 ■대출/반납, 자료관리, 회원관리 ■기타 도서관 운영에 관한 업무
속기사 (의회사무과)	한시임기제 '9호'	1명	1년	주 35시간	■정례회 및 임시회 속기록 작성 ■홈페이지 회의록 자료 관리

    ※ 근무실적에 따라 총 근무기간 5년의 범위내에서 근무기간 연장가능

2. 법령 근거
  ■ 지방공무원법 제25조의5
  ■ 지방공무원 임용령 제3조의2, 제17조, 제21조의3
  ■ 여주시 지방공무원 인사규칙
  ■ 지방공무원 인사분야 통합지침(행정자치부 예규)  

3. 응시자격 기준
  □ 공통요건 (기준일: 면접시험 시행일)
    ■ 지방공무원법 제31조(결격사유) 각 호의 1에 해당되지 아니하고, 기타 법령에 의하여
        응시자격이 정지되지 아니한 자
    ■ 연 령 : 18세 이상  
    ■ 거주지·성별 : 제한 없음
    ■ 기  타 : 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제받은 사람 

《지방공무원법 제31조의 결격사유》 1. 피성년후견인 또는 피한정후견인 ※ 개정된 민법(2013.7.1.시행)에 따라 기존 금치산자 또는 한정치산자도 2018.6.30.까지는     결격사유에 해당됨 2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람 3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이     지나지 아니한 사람 4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람 5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람 6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조및 제356조에 규정된 죄를 범한    사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람 6의3. 「형법」 제303조 또는 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제10조에 규정된 죄를    범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한    사람 7. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람 8. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람

  □ 개별요건 (기준일 : 면접시험 시행 예정일)
    ■ 다음 임용예정 분야 및 직급 각 호의 어느 하나에 해당하는 자격 기준을 갖춘 자

채용분야 (채용부서)	채용직급	자 격 요 건
다문화가정 정착 지원 (사회복지과)	시간선택제 임기제 '마'급 -9급 상당-	공고일 현재 외국출신으로 한국국적을 취득했거나, 한국국적  미취득자인 경우 체류자격이 영주권자(F-5) 또는 결혼이민자  (F-6)인 자로서  - 1년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람    * 한국어 구사가 자유로운 자
		※ 관련분야 경력 인정범위  - 다문화가정 지원 관련 분야 (다문화가정지원센터, 외국인복지     센터 등 사회복지법인 및 다문화 관련 비영리법인 등에서     외국인 지원·상담·문화교류 업무 등) ※ 우대사항  - 한국어 능력시험 자격증 및 컴퓨터 자격증 취득자
도서관 사서 (평생학습 센터)	시간선택제 임기제 '다'급 -7급 상당-	▶ 다음의 자격기준 중 어느 하나 이상을 갖춘 사람  1. 학사학위 취득후 1년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람  2. 3년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람  3. 8급 또는 8급상당 이상의 공무원으로 2년이상 관련분야     실무경력이 있는 사람
		※ 관련분야 경력 인정범위  - 도서관법 제2조에 의한 공공도서관, 대학도서관, 학교도서관,     전문도서관의 사서 업무 경력 ※ 채용예정 직무분야 관련학과  - 도서관학, 문헌정보학 ※ 우대사항  - 준사서 자격증 이상 소지자
속기사 (의회사무과)	한시임기제 '9호'	▶ 다음의 자격기준 중 어느 하나 이상을 갖춘 사람 1. 6개월 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 2. 한글속기(컴퓨터)3급 이상 자격증을 취득한 사람
		※ 관련분야는 속기 관련 분야임 ※ 우대사항  - 중앙행정기관, 지방자치단체, 공공기관 근무경험자 우대

    ※  자격요건에 해당하는 경력은 면접시험 최종일을 기준으로 함
    ※  관련분야 경력은 경력증명서상에 근무기간과 담당업무가 명시된 경우에 한하여 인정함
         (불명확한 경우 불인정될 수 있음에 유의)
      - 경력증명서로 확인된 경력만 인정

4. 보수 및 복무
  □ 보수수준

<시간선택제임기제>   ■「지방공무원 보수규정」제35조제3항[별표13]제3호 가목에서 정한 구분별 연봉 한계액         하한액의 120퍼센트 범위 내 책정  채용분야 (채용부서) 채용 직급 보 수 비고 다문화가정 정착 지원 (사회복지과) 시간선택제 임기제 '마'급 연 15,000천원   도서관 사서 (평생학습센터) 시간선택제 임기제 '다'급 연 34,314천원     ※ 연봉 외 제 수당은「지방공무원수당 등에 관한 규정」에 따라 별도 지급

<한시임기제>   ■ 「공무원 보수규정」에 에 따라 근무시간에 비례하여 지급             [한시임기제공무원의 봉급액 기준표(보수규정 제30조의4 관련)]     (단위: 원) 등 급 적용 대상 공무원 봉급기준액 9호 9급 공무원 또는 이에 상당하는 공무원의 업무를 대행할 수 있는 직위에 임명되는 한시임기제공무원 월 1,473,400   ※ 위 봉급기준액은 통상적인 주 40시간을 모두 근무할 경우에 받게 될 월봉급액으로서       각 등급별 봉급을 기준으로 근무시간에 비례하여 지급하며, 봉급외 급여는 「지방공무원       보수규정」 및 「지방공무원수당 등에 관한 규정」에 따라 별도 지급

  □ 복 무
    ■ 지방공무원법 제48조부터 제58조까지, 여주시 지방공무원 복무조례 제3조부터 제7조까지의
        규정을 준수하여야 함
    ■ 근무기간 : 근무실적이 우수한 경우에는 총 5년의 범위 내에서 연장 가능
    ■ 근무실적 평가 : 근무상황과 업무추진 실적을 정기(매년 1회) 또는 수시 평가하여 근무기간
       연장에 반영

5. 시험일정 및 시험 방법
  □ 응시원서 접수
    ■ 접수기간 : 2016. 8.30.(화)~ 9. 1.(목)〈3일간, 근무시간 내 09:00∼18:00〉
    ■ 접수장소 : 여주시청 자치행정과 인사팀(2층)
      ※ 주소 : 경기도 여주시 세종로 1
    ■ 접수방법 : 방문제출(대리접수는 가능하나, 우편접수는 불가함)
  □ 시험일정

서류전형 합격자 발표 및 면접시험 공고	면접시험		최종합격자 발표
	일 시	장 소
2016. 9. 6.(화)	서류전형 합격자 발표 시 공고	서류전형 합격자 발표 시 공고	서류전형 합격자 발표 시 공고

    ※ 부득이한 사정으로 시험일정이 변경 될 수 있으며, 여주시청 홈페이지(http://www.yj21.net)
        "시험정보"란에서 반드시 공고문을 확인하시기 바랍니다.
  □ 시험방법
    ■ 1차시험(서류전형) : 직무수행에 관련되는 자격 및 경력 등 심사
      ※ 응시인원이 선발예정인원의 10배수 이상인 때에는 5배수 이상으로 서류전형 합격자를 결정할
          수 있음
    ■ 2차시험(면접시험) : 1차시험(서류전형) 합격자를 대상으로 실시
      ☞ 당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 검정

6. 제출 서류
  ① 응시원서(별지1호 서식) 1부
    - 사진 : 최근 6개월 이내에 촬영한 동일원판 반명함판(3×4cm) 사진 2매
    - 응시수수료 : 여주시수입증지 첨부
      ※ 6~7급(나~다급) : 7,000원
      ※ 8~9급(라~마급) : 5,000원
        ☞ 응시원서 제출전 여주시청 민원봉사실에서 해당 수수료납부 후 응시원서에 확인 날인
  ② 이력서(별지2호 서식) 1부(반명함판 사진 부착)
  ③ 자기소개서(별지3호 서식) 1부(A4용지 2장 내외)
  ④ 자격 요건 검증을 위한 동의서(별지4호 서식) 1부
  ⑤ 직무수행계획서(별지5호 서식) 1부
  ⑥ 최종학력 졸업(재학)증명서 1부
  ⑦ 동일계통학과 증명서(별지7호 서식) 1부 (해당자만 제출)
  ⑧ 경력증명서 각 1부
    - 경력증명서는 발행기관 직인과 발급 담당자 날인 및 연락처가 기재되어야 함.
    - 경력증명서는 구체적인 업무내역이 확인되어야 함.
    - 제출된 경력증명서로 당해 분야 인정 근무여부 판단이 모호할 경우 서류전형 시 불이익을 받게
       되므로, 본인이 경력증명서 발급 부서에서 당해 분야임을 직접 확인받아 제출하여야 함.
        (근무기간, 직위(급), 담당업무 기재)
    - 비정규직 또는 비상근 경력은 반드시 주단위 근무시간을 명시한 경력증명을 제출하여야 하며,
       프리랜서, 자원봉사, 시민단체 활동 등 근무기간과 시간이 불분명한 경우 반드시 보수내역 및
       주당 근무시간 등 입증자료 반드시 제출, 미제출시 불인정.  
      ※ 원본 지참 후 확인된 사항에 대하여는 사본 제출 가능
      ※ 응시원서, 이력서, 자기소개서 등은 공고문에 첨부된 서식 출력 사용

7. 기타 유의사항
  ■ 여주시 인사위원회에서 동일날짜에 시행하는 채용시험에는 복수로 원서를 접수 할 수 없습니다.
  ■ 제출한 서류는 반환하지 않으며, 경력 등이 사실과 다를 경우 합격을 취소하거나 임용을 무효로
     합니다.
  ■ 응시자가 없을 경우(서류전형 결과 부적격으로 없을 경우 포함) 재공고 할 수 있습니다.
  ■ 경력증명 원본이 첨부되지 않은 이력서 상의 경력은 인정하지 않습니다.
  ■ 분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격 통지 후 신원조회 및 채용신체검사,
      학위검증 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
  ■ 보수 및 복무는 지방공무원 보수규정 및 여주시 지방공무원 복무조례 규정 등을 적용합니다.
  ■ 근무실적에 따라 5년의 범위 내에서 근무기간을 연장할 수 있습니다.
  ■ 응시희망자께서는 자격요건 등이 적합한지를 철저히 검토한 후 출원하기 바랍니다.
  ■ 응시원서 등 서류의 기재착오 또는 연락불능 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임입니다.
  ■ 응시인원이 선발 예정 인원의 10배를 초과한 경우에는 선발 예정 인원의 5배수 이상을 서류전형
      합격자로 결정할 수 있습니다.
  ■ 면접시험 및 최종합격자 발표 일정은 추후 시험위원 구성과정에서 변경될 수 있습니다.
  ■ 그 밖에 자세한 내용은 아래의 연락처로 문의하시기 바랍니다.
    ▶ 채용절차 관련 문의 : 자치행정과 인사팀 (☎031-887-2115)
    ▶ 직무내용 관련 문의
      ■다문화가정 정착지원 : 사회복지과 가족여성팀 (☎031-887-2266)
      ■도서관 사서 : 평생학습센터 여주도서관팀 (☎031-887-3302)
      ■속기사 : 의회사무과  의사팀 (☎031-887-2523)

* 본 공고내용은 사정에 의해 변경될 수 있습니다 *

본 공고문은 사정에 의해 변경될 수 있습니다.