공단기 경남·창원학원

안동대학교 공고 2016 - 5호

2016년도 제2회 안동대학교 국가공무원(직업상담주사보) 경력경쟁채용시험을 다음과 같이 공고하여
시행하오니 참신하고 유능한 인재의 많은 응시 바랍니다.

 2016. 4.  4.
안동대학교총장

1. 채용예정 직급 및 선발예정 인원   

2. 법적근거  
  ○ 국가공무원법 제28조 제2항 제2호
  ○ 공무원임용령 제16조
  ○ 공무원임용시험령
  ○ 공무원임용시험 및 실무수습 업무처리지침

3. 응시자격
  가. 공통요건 : 면접시험 최종일(2016. 5. 3.예정) 기준   
    ○ 국가공무원법 제33조 각 호의 결격사유 및 동 법 제74조 정년에 해당하지 않으며 공무원임용
        시험령 제15조(응시 결격사유 등) 등 관계법령에 따라 응시 자격을 정지당하지 아니한 자  

    ○ 응시연령 : 20세 이상(1996.12.31. 이전 출생자)
    ○ 대한민국 국적 소지자(외국인이 아닌 자)
      ※ 이중국적자의 경우 임용 전까지 외국 국적을 포기하여야 함
    ○ 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자 또는 면접시험일 기준 1개월 이내 전역이 가능한 자
  나. 응시자격 요건 : 면접시험 최종일(2016. 5. 3.예정) 기준  
    - 아래 요건 중 어느 하나를 충족한 자

  다. 우대사항 : 원서접수 최종일(2016. 4. 18.예정) 기준  
    ○ 응시자격요건 자격증 취득 후 관련분야* 근무경력자
      * 관련분야 경력(직업(취업)상담 관련 업무 및 노무업무 경력 인정)은 경력증명서상에
         근무기간과 담당업무가 명시된 경우에 한하여 인정함 (불명확할 경우 불인정)
      ※ '경력'은 국가 및 지방자치단체, 법인, 「비영리민간단체지원법」제2조에 따른 민간단체,
           외국의 정부기관, 국제기구 또는 국제단체에 소속되어 근무하거나 연구를 수행한 경력을
           의미
    ○ 한국상담심리학회 상담심리사 또는 한국상담학회 전문상담사 소지자

4. 시험방법 : (1단계) 서류전형, (2단계) 면접시험
  가. 1차 : 서류전형
    ○ 응시자의 자격, 경력 등 응시자격요건의 적격 여부를 제출서류에 의하여 심사
    ○ 단, 서류전형의 응시인원이 모집인원의 3배수 이상인 경우에는 임용예정직무에 적합한 기준
         (서류전형 기준)에 따라 성적이 높은 순으로 3배수로 서류전형 합격자를 결정
    ○ 합격선에 동점자가 발생할 경우 전원 합격자로 선발
    ○ 서류전형기준 : 평정요소
      1. 채용예정 직무관련 경력         2. 자기소개서
      3. 직무이해도(직무수행계획서)      4. 직무성과(직무성과기술서)
      5. 기타능력 및 실적(우대 자격증)
  나. 2차 : 면접시험
    ○ 서류전형 합격자를 대상으로 당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성을 검정하며, 다음의 5개
        평정요소별로 각각 상(우수), 중(보통), 하(미흡)로 평정
      ※ 평정요소
        1. 공무원으로서의 정신자세.       2. 전문지식과 그 응용 능력.
        3. 의사표현의 정확성과 논리성.    4. 예의·품행 및 성실성.
        5. 창의력·의지력 및 발전 가능성

5. 합격자 결정
  ○ 위원의 과반수가 평정요소 5개 항목 중 2개 항목 이상을 "하(미흡)"로 평정하였거나, 위원의
      과반수가 어느 하나의 동일한 평정요소에 대하여 "하(미흡)"로 평정한 때에는 불합격
  ○ 불합격기준에 해당하지 않는 자 중에서 평정 성적이 우수한 자 순으로  합격자 결정(면접위원의
      전체 평정 성적 '상', '중', '하'의 개수를 집계하여 '중', '하'의 개수와 관계없이 '상'의 개수가
      많은 경우 1순위이고, '상'의 개수가 동일한 경우 '중'의 개수가 많은 경우 1순위임
  ○ 최종합격예정자의 임용포기, 합격취소, 임용결격사유 발생 등으로 최종합격이 되지 않을 경우
      불합격자가 아닌 자 중에서 차순위 자를 추가합격자로 결정할 수 있음
  ○ 시험결과 적합한 자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있음

6. 시험 일정

    ※ 일정은 대학 사정에 따라 다소 변동될 수 있음

7. 응시원서 접수
  ○ 접수기간 : 2016. 4. 4.(월) ~ 4. 18.(월), 09:00 ~ 18:00
  ○ 접수장소 : 안동대학교 사무국 총무과(본관 1층) (054-820-7113,4)
    - 주소 : (우36729)경북 안동시 경동로 1375, 대학본관동(송천동 안동대학교)
  ○ 접수방법 : 직접방문 또는 우편접수
    - 방문접수의 경우 평일 근무시간일 09:00 ~ 18:00(12:00~13:00 제외)내에만 접수 가능하며,
       우편접수는 2016. 4. 18.(월) 18:00까지 도착분에 한하고 서류 미비 시 접수 불가
    - 우편접수자는 면접시험장에서 응시표 수령
    - 택배 또는 퀵서비스로는 접수하지 않음

8. 제출서류(※ 제출서류가 불명할 경우 인정하지 않음)
  ○ 응시원서(소정양식, 6개월 이내 촬영 반명함판 사진 2매 부착) 1부
    ※ 정부수입인지 7,000원 부착(우체국 판매)
    ※ 저소득층(「국민기초생활 보장법」에 따른 수급자 또는 「한부모가족지원법」에 따른
        보호대상자)의 경우 응시수수료를 면제받을 경우 국민기초생활 수급자 증명서 또는
        한부모가족 증명서 등 증빙서류 제출
  ○ 이력서(소정양식) 1부
  ○ 자기소개서(소정양식) 1부
  ○ 직무수행계획서(소정양식) 1부
  ○ 직무성과기술서(소정양식) 1부
    ※ '직무성과기술서'에 언급된 사항을 증명할 실적 목록과 증빙자료를 별도 첨부
  ○ 주민등록 초본(공고일 이후 발급분, 남자의 경우 병역사항 기재)  1부
  ○ 경력증명서 1부(최근 6월 이내 발행분, 소정양식)
    ※ 재직기간, 인사 변동사항, 직위, 담당업무 등 기재
  ○ 최종학력증명서 1부
    ※ 대학원 졸업자는 학부 및 대학원 학력증명서 모두 제출
  ○ 자격증 보유 현황(자격증 사본 첨부) 1부
  ○ 개인정보 수집·이용 동의서(소정양식) 1부

9. 기타사항
  ○ 관련분야 자격증소지자 등 일정한 자격요건을 제한하는 경력경쟁채용이므로『3. 응시자격
      요건』에 해당되는 자만 응시할 수 있습니다.
  ○ 응시원서 접수결과 응시자가 선발예정인원과 같거나 선발예정인원 보다 적을 경우에는
      원서접수일, 시험 실시일 등을 다시 정하여 가능한 1회 이상 재공고 후 시험을 실시 할 수
      있습니다.
  ○ 해당 업무를 수행하는데 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.
  ○ 접수된 서류는 일체 반환하지 않으며, 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 임용을
      취소할 수 있습니다.
  ○ 응시원서 등의 기재 잘못, 연락불통 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임으로 합니다.
  ○ 합격자 통지 후에도 신원조사 및 채용신체검사 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이
      취소될 수 있습니다.
  ○ 응시표를 분실한 경우 시험 실시 1시간 전까지 총무과에서 응시표를 재교부 받아 응시할 수
      있습니다.(재교부시 동일 원판의 사진 1매 지참)
  ○ 공고된 시험 시행계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 시험 실시일 7일전에
      안동대학교 홈페이지에 변경 공고합니다.
  ○ 문의전화 : 안동대학교 총무과(전화 054-820-7113, 7114)

붙임   1. 응시원서(서식) 1부
         2. 이력서(서식) 1부
         3. 자기소개서(서식) 1부
         4. 직무수행계획서(서식) 1부
         5. 직무성과기술서(서식) 1부
         6. 경력증명서(서식) 1부
         7. 개인정보 수집·이용 동의서(서식) 1부